1、負(fù)責(zé)農(nóng)村干部、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才培訓(xùn)年度計(jì)劃的編制。

2、負(fù)責(zé)農(nóng)村干部、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃的編制。

3、負(fù)責(zé)農(nóng)村干部、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才培訓(xùn)工作的組織實(shí)施。

4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的教學(xué)管理、檔案管理等工作。

5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的跟蹤服務(wù)工作。

6、深入基層調(diào)查研究，探索農(nóng)村干部培訓(xùn)的科學(xué)方法，為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

7、負(fù)責(zé)學(xué)校交辦的其他工作。

4、教育督導(dǎo)科

（1）負(fù)責(zé)制定每學(xué)年工作計(jì)劃，并******抓好落實(shí)。

（2）建立健全督導(dǎo)工作的規(guī)章制度，加強(qiáng)督教、督學(xué)、督管工作的機(jī)制建設(shè)。

（3）根據(jù)職業(yè)教育發(fā)展的需要，研究教育思想、教學(xué)理論，研究并參與學(xué)校組織的有關(guān)專業(yè)設(shè)置、課程改革、教學(xué)評(píng)估、教學(xué)評(píng)優(yōu)及教學(xué)改革的咨詢和論證工作。

（4）監(jiān)督和檢查各教學(xué)單位貫徹執(zhí)行上級(jí)和學(xué)校有關(guān)教學(xué)工作的方針、政策、法規(guī)的情況。

（5）了解、督促、檢查教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況，以及教學(xué)實(shí)施和教學(xué)管理工作的情況。

（6）參與教學(xué)過(guò)程的調(diào)研和監(jiān)控，定期進(jìn)行期初、期中、期末教學(xué)過(guò)程的監(jiān)控、檢查和調(diào)研。

（7）加強(qiáng)對(duì)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的督導(dǎo)，定期到實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行考察，組織專項(xiàng)調(diào)研。

（8）監(jiān)督和檢查教師履行教學(xué)工作規(guī)范、教書育人和完成教學(xué)工作任務(wù)的情況，監(jiān)督和檢查課堂教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)。

（9）對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)行督查，包括學(xué)生上課、作業(yè)、考試、實(shí)訓(xùn)、課外實(shí)踐活動(dòng)、思想品德修養(yǎng)、學(xué)生評(píng)教、畢業(yè)實(shí)習(xí)以及畢業(yè)論文、論文答辯等環(huán)節(jié)。

（10）對(duì)各教學(xué)職能部門、教學(xué)輔助部門的管理工作進(jìn)行督查，檢查各教學(xué)部門對(duì)學(xué)校各項(xiàng)管理制度的落實(shí)執(zhí)行情況。

（11）負(fù)責(zé)學(xué)校交辦的其他工作。